Ну прально, зачем тестеры, когда есть пользователи? Облака-инновации-нанотехнологии.

общая численность работников корпорации достигала 127 тыс. 104 человек

Мне кажется, что многовато людей ради винды, парочки программ для секретарш и приставки. 127 ТЫСЯЧ сотрудников! Готов поспорить, что работают из них тысячи две от силы, а остальные всякие бюрократы и прочие начальники. Ну и грузчики. Но их же мы за людей не будем считать?

предложил авторам приложений самостоятельно тестировать свой продукт и исправлять ошибки вместо того, чтобы содержать отдельную команду тестеров

Вроде ж технарь бывший. Настолько хочет ускорить выпуск?

Наказание невиновных, награждение непричастных

Мне кажется, что многовато людей ради винды, парочки программ для секретарш и приставки. 127 ТЫСЯЧ сотрудников! Готов поспорить, что работают из них тысячи две от силы, а остальные всякие бюрократы и прочие начальники. Ну и грузчики. Но их же мы за людей не будем считать?

И под сокращение, как обычно, попадут worker'ы которые усиленно в'job'ывали. Толпа менеджеров должна будет мотивировать оставшихся :-]

А тебе не пофиг? Ах, сраный капиталист увольняет рабов. Если бы их убивали, то да — это шло бы в разрез с современной моралью, а увольнение это нормально.

Главное же продавать. А программисты только денег просят

Если бы их убивали, то да — это шло бы в разрез с современной моралью, а увольнение это нормально.

Лучше бы убивали, а то голодающие и разлагающиеся тела на улицах это опаснее.

Пофиг

А тебе не пофиг? Ах, сраный капиталист увольняет рабов. Если бы их убивали, то да — это шло бы в разрез с современной моралью, а увольнение это нормально.

На самом деле пофиг. И вообще, я считаю, что новая метла метёт по новому, на экономический эффект от деятельности Наделлы мы посмотрим через несколько лет.

предложил авторам приложений самостоятельно тестировать свой продукт и исправлять ошибки вместо того, чтобы содержать отдельную команду тестеров...

СУПЕР!! Выпуск Windows 9 отложен до 2666 года!

И под сокращение, как обычно, попадут worker'ы которые усиленно в'job'ывали

Поверь, они за неделю найдут новое место с такими же деньгами или больше, такие люди нарасхват :)

Наделла же в связи с появлением новых «облачных» методов разработки программного обеспечения предложил авторам приложений самостоятельно тестировать свой продукт и исправлять ошибки вместо того, чтобы содержать отдельную команду тестеров...

Погодит-ка, в некрософте серьезно были раньше какие-то тестеры?

такие люди нарасхват

бывшие работники microsoft

Увы

численность работников корпорации достигала 127 тыс

такого распила бабла даже россия не знает.

Ну, продукция Microsoft же как-то работает. Я уверен, что это плод упорного труда тестеров.

Они разве не подписывают NDA, запрещающее работать по специальности после увольнения?

ты уверен, что такое работает в случае сокращения? :> кроме того запрещают работать не по специальности, а у конкурентов прямых.

Увы

Я понимаю, что ты троллишь, но ведь сам понимаешь что это далеко не так.

что работают из них тысячи две от силы, а остальные всякие бюрократы и прочие начальники. Ну и грузчики.

Ещё сторожа.

в некрософте серьезно были раньше какие-то тестеры?

Да, говорили даже что на 1 программера приходилось 2 тестировщика

Если вообще отбросить тот факт, что программист — не человек, то да, не так.

Буйства аналитиков тред.

+ целое войско юристов для патентного троллинга.

Reset, dk-... Это только те тестеры, которые здесь шляются. Причем маркетинг достиг таких высот, что лохи готовы сами деньги платить, лишь бы им дали по граблям побегать

Ещё на семёрке вывалили бету, чтобы пользователи тестили сами забесплатно.

Так вот куда спуф свалил! Сразу мажорить начал. Надеюсь успел скопить деньжат, ато уволят ведь:(

На них же еще в одно время работал наш кулибин от it, который еще флэшку-фломастер изобрел. Бабушкин что ли. Не помню уже

Разве? Он только сам себя назвал так :) Наверное на самом деле просто бету венды скачал и может отписался о недостатках.

ЕМНИП журналюга сказала, что им заинтересовалась крупнмя софтварная компания. А потом да, уже сам мальчик рассказывал как бетку винды тыкал.

а мне жалко что не Балмер, а этот индус руководит компанией. Стив всё таки весёлый был

(:3)

Стив всё таки весёлый был

А теперь представь — «классическое индийское кино», где все танцуют и поют: «Девелоперс, девелоперс, девелоперс…»

Главное же продавать. А программисты только денег просят

Правильно, пусть продают пустые коробки или вааасьмёрочку с перемещёнными иконками :)

зачем это? сделают как в стиме — юзеров сделают бэтатестерами и включат обязательные автообновлдения всего софта, аля арчлинакс.

Грузчики, уборщики, повары которые трудятся на благо инфраструктуры microsoft формально не являются сотрудниками компании microsoft.

Не кто иной, как корпорация Microsoft с ее знаменитой системой опционов на покупку акций для сотрудников, создала и поддерживала мифологию сказочного богатства Силиконовой долины, но именно Microsoft сделала больше других, чтобы ее разрушить. Золотой век программистов пришел и ушел, и сегодняшние рабочие места в индустрии высоких технологий нестабильны, как и везде. Почасовые ставки, краткосрочные контракты и сторонние подрядчики цветут в Силиконовой долине пышным цветом; недавнее исследование занятости в регионе показало, что от 27 до 40 процентов служащих в Долине — «внештатные работники», а использование сдельного труда растет вдвое быстрее, чем в целом по стране. Процент работников, нанявшихся через агентства по временному трудоустройству, там втрое выше, чем в среднем по стране.
Microsoft, крупнейшая корпорация по разработке и продаже программного обеспечения, не просто была проводником в эту обетованную землю «сдельной работы на полставки», но и создала путеводитель по ней. Больше десяти лет она старательно смыкает свои ряды вокруг программистов, пришедших туда первыми, и изгоняет, как может, других служащих из этого священного узкого круга корифеев. Широко используя услуги независимых подрядчиков, аутсорсинг и «комплексные услуги по решению кадровых задач», Microsoft далеко продвинулась на пути к конструированию идеальной корпорации без собственного персонала — изощренного хитросплетения из отданных на сторону подразделений, фабрик-субподрядчиков, работающих по договорам, и внештатных контрактников. Гейтс уже перевел треть своего персонала в разряд «временных», а в отделе интерактивных медиа-продуктов, где разрабатываются мультимедийные продукты и программные продукты для Интернета, около половины сотрудников официально числятся в штате сторонних кадровых агентств, обеспечивающих компанию сотрудниками, чьи доходы не облагаются налогом, словно картриджами для принтеров.
Двухслойный «трудовой коллектив» Microsoft — это модель рынка труда Нового века. В центре находятся те, для кого высокие технологии стали явью: постоянные служащие, со всеми пособиями и щедрыми опционами, работающие и развлекающиеся на юношески оживленном корпоративном «кампусе». Эти «майкросерфы» (от англ, serf — крепостной, раб) беззаветно преданы своей корпорации, взлетающим к небу котировкам ее акций и потрясающей воображение — около 51 процента — норме прибыли компании. («Покажи мне деньги!» — ревели они во время ежегодного собрания сотрудников корпорации осенью 1997 года на стадионе Kingdome в Сиэтле.) Да и почему бы им не быть преданными? Они получают в среднем по 220 000 долларов в год — и в это среднее не включены пять сверхбогатых руководителей корпорации.

Наоми Кляйн, NOLOGO.

Погодит-ка, в некрософте серьезно были раньше какие-то тестеры?

Меня несколько лет назад они звали SDET'ом. Писать тесты на неком X++ для их Microsoft Dynamics. 7 технических собеседований, в конце даже оффер сделали. Но я отказался.

оно чуток незаконно

Только не тогда, когда их вдруг на рынке 12 тысяч соискателей оказалось за один день.

Ерунда, в сша вакансий в десятки раз больше.

12 тысяч соискателей? В любом случае рынок просядет. В том числе и в Европе, т.к. часть уволенных работали за пределами СШП.

В том числе и в Европе, т.к. часть уволенных работали за пределами СШП.

Это мелкие филиалы. Основной даже не почувствует. ИМХО в Индии уже каждый десятый программист.

ИМХО в Индии уже каждый десятый программист.

жаль что ничего сделать они толком не могут :D

Угу. Не забываем о свежеприобретенной Nokia, у которой research находился в основном в старшуке еуропе.