LINUX.ORG.RU
ФорумJob

Требуется Сетевой архитектор/Uber DevOps (г. Москва)

 , ,


0

2

Обязанности
1.принятие решений:
–по архитектуре построения сетевых системы и информационных систем
–по обеспечению информационной безопасности ресурсов и сетей
2.экспертировать работу группы администраторов:
–экспертировать необходимость и достаточность мер защиты
–достаточность проработки решений
3.контролировать и координировать работы в рамках проектов:
–в части проектирования, разворачивания и тестирования программно-аппаратной и сетевой инфраструктуры для информационных систем и сервисов
–в части исследований новых технологий и архитектурных решений для построения сетей, информационных систем и обеспечения информационной безопасности
4.проводить предварительные исследования, предлагать направления дальнейших работ, ставить задачи и контролировать результаты:
–в части проектирования, разворачивания и тестирования программно-аппаратной и сетевой инфраструктуры для информационных систем и сервисов
– в части исследований новых технологий и архитектурных решений для построения сетей, информационных систем и обеспечения информационной безопасности


Требования к общим знаниям
1.глубокое понимание архитектуры сетей TCP/IP
2.глубокое понимание архитектуры ОС на базе ядра Linuх
3.глубокое понимание СУБД MySQL и/или PostgreSQL
–принципы работы,
–подходы к оптимизации как на уровне конфигурации ПО/ОС так и на уровне структуры таблиц и запросов,
–решение вопросов масштабирования и отказоустойчиквости
4.знакомство с современными noSQL топологиями хранения, понимание их сильных и слабых строн
5.понимание принципов, лежащих в основе актуальных каналов угроз для сетевых ресурсов и локальных ЭВМ
6.понимание принципов обеспечения защиты сетевых ресурсов и локальных ЭВМ
7.базовые навыки программирования на Python, базовое понимание архитектуры Python runtime (CPython обязательно, остальные варианты желательно)
8.понимание принципов TDD, CI и актуальных систем тестирования ПО и систем


Требования к опыту
1.опыт настройки и поддержки сетевой инфраструктуры уровня автономной системы
2.опыт настройки и поддержки АИС на базе opensource продуктов, хранящей/обрабатывающей не менее 5-ти миллиона информационных объектов
3.опыт самостоятельной разработки ПО на Python и, желательно на С
4.опыт обеспечения информационной безопасности востребованного открытого Internet-ресурса
5.опыт обеспечения информационной безопасности внутренней сети:
–сеть имеет подключение к Internet
–в сети развернуты почта, приватное облако,
–сетью пользуются 50+ сотрудников с различными уровнями полномочий и конфигурацией ПО на АРМ-ах
–в сети необходимо разграничивать доступ к информации на развернутых ресурсах, к подключенным сетям и сети Internet
6.опыт разворачивания и поддержки системы CI для разработчиков публичных ресурсов и АИС
7.опыт создания и эксплуатации систем массового оперативного разворачивания сервисов
8.опыт организации, координирования и контроля работы группы администраторов не менее 3-х человек
9.опыт организации и координирования действия администраторов и разработчиков на всех этапах жизненного цикла ПО для публичных сервисов и АИС


Требования к личным качествам
1.Коммуникабельность:
–желание и умение находить общий язык с коллегами, обладающими, как все люди, своими особенностями и, возможно отличным взглядом на окружающую действительность
–желание и умение делиться своими знаниями
–способность к ведению аргументированной дискуссии (умение высказывать, слушать и принимать аргументы)
2.Адекватность.
3.Инициативность:
–желание и умение быть вовлеченным в проект в целом (осознавать, соотносить свою задачу с целым и учитывать это при разработке, чувствовать свою ответственность за общий результат)
–умение/желание самостоятельно поиска нестандартных архитектурных решений, информации, подходов к тестированию и т.д.
–наличие желания и интереса в самосовершенствовании, освоение новых технологий, подходов, изучение актуальных методов атак и средств противодействия им
–готовность откликнуться на неожиданные вызовы, появляющиеся в процессе работы, готовность участвовать в их разрешении
4.Ответственность/исполнительность/обязательность.
–умение принимать решения и отвечать за них, вне зависимости от ситуации
–умение осознавать, что нужен результат, а не только процесс
–понимание, что контроль результата это в первую очередь самоконтроль, внешнего контроля может и не быть
–умение искать нестандартные решения в том числе в условиях не полной постановки задачи
5.Любознательность.
Что мы готовы предложить.
1.Возможность проявить свои лучшие качества как архитектору, лидеру, эксперту по информационной безопасности.
2.Поток интересных задач и проектов.
3.Участие в работе над информационными системами федерального масштаба, которые действительно меняют мир.
4.Работа с небольшими рабочими группами 3 - 8 человек с неформальным общением.
5.Поощрение личной исследовательской деятельности, командировки на профильные конференции, организация и проведение внутренних научно-исследовательских семинаров.
6.Готовность прислушиваться к интересным идеям и их реализовывать, в том числе и в виде проектов/продуктов.
7.Возможности роста как в части получаемого вознаграждения так и в карьерном плане.
Условия.
1.Оплата - по результатам собеседования.
2.Испытательный срок - 2 месяца.
3.свободный рабочий график.
4.работа в офисе в 5-ти минутах ходьбы от метро Марьина Роща
5.Оформление по трудовому кодексу.
6.Премия по итогам года - «13-ая зарплата».
7.Возможность получения беспроцентных ссуд.
8.ДМС с включенной стоматологией и обслуживанием в 5-ти минутах ходьбы от места работы.
9.Возможность выделение времени занятия спортом, оплаченная клубная карта в ближайшем спорт-клубе.
10.Профсоюз с развитой программной льгот (путевки на отдых, экскурсии, праздники и подарки для детей и т.д.).
11. 4 недели оплачиваемого отпуска в год.

Контакты для связи: atlas@rnd.stcnet.ru

Как определяется «глубина понимания» того или иного общего знания?

опыт самостоятельной разработки ПО на Python и, желательно на С

«Пить я буду, но курить не брошу.» ))

И сколько платят такому универсалу?

vvn_black ★★★★★ ()
Ответ на: комментарий от vvn_black

Глубина понимания определяется, исходя из данных резюме, результатов собеседования и испытательного срока (если до такового дойдет)

По поводу оплаты - все указано в вакансии («Оплата - по результатам собеседования»).

zis1atlas ()

–умение принимать решения и отвечать за них, вне зависимости от ситуации

–умение осознавать, что нужен результат, а не только процесс

–понимание, что контроль результата это в первую очередь самоконтроль, внешнего контроля может и не быть

–умение искать нестандартные решения в том числе в условиях не полной постановки задачи

Испытательный срок - 2 месяца.

И сколько нынче платят козлу отпущения? :)

ЗЫ: И когда уже тут будут банить уродов, которые не указывают размер зарплаты?

Stanson ★★★★★ ()
Последнее исправление: Stanson (всего исправлений: 1)
Ответ на: комментарий от zis1atlas

По поводу оплаты - все указано в вакансии («Оплата - по результатам собеседования»).

Вы пониматете, что без вилки в «1.Оплата - по результатам собеседования. », всё остальное bullshit.

А где ваш предыдущий «Uber DevOps», что его не устроило?

vvn_black ★★★★★ ()
Ответ на: комментарий от vvn_black

А где ваш предыдущий «Uber DevOps», что его не устроило?

Видимо «ответил» за решения «вне зависимости от ситуации» «в условиях не полной постановки задачи» :) При такой-то зарплате. :)

Ну сразу же видно современную россиянскую госконтору. :) Им же надо как-то делать вид, что госбабло не просто так профукано, а вот этот конкретный работник облажался, наказан и уволен.

Stanson ★★★★★ ()
Ответ на: комментарий от Stanson

«при такой-то зарплате» - Вы пишете, даже не зная об этом самом уровне.

Что касается «уродов» - в рекомендациях по заполнению вакансии указано, что заработную плату прописывать желательно, но не обязательно.

В вакансии указан контакт для связи, в том случае, если кого-то она заинтересовала - всегда есть возможность дальнейшего обсуждения всех вопросов, но, видимо, гораздо интереснее потроллить на форуме, чем действительно обсудить потенциальную работу.

zis1atlas ()

stcnet.ru

Раздел «Наши заказчики» впечатляет

3.Участие в работе над информационными системами федерального масштаба, которые действительно меняют мир.

Похоже, у ЛОРовцев появился шанс поучаствовать в разработке того самого интернета «чебурашка»

Deleted ()
Ответ на: комментарий от Deleted

«БЛАГОДАРНОСТЬ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ За активное участие в разработке новой версии официального сайта Президента Российской Федерации и вклад в развитие интернет-ресурсов общенационального значения»

))

vvn_black ★★★★★ ()
Ответ на: комментарий от zis1atlas

«при такой-то зарплате» - Вы пишете, даже не зная об этом самом уровне.

Ну так расскажите же нам о её уровне :) Что такого секретного может быть в размере зарплаты?

видимо, гораздо интереснее потроллить на форуме

Это вопрос не интереса, а общественной пользы. Это полезно и просто по-людски - предостеречь не столь внимательных потенциальных соискателей от последующего попадалова.

чем действительно обсудить потенциальную работу.

Я как бы скорее наниматель, нежели соискатель, и тем не менее прихожу в ужас от прочтения таких вот объявлений о найме, которые попадаются всё чаще и чаще. Такое впечатление, что нас захватили пришельцы с их совершенно нечеловеческой логикой и целями.

Stanson ★★★★★ ()
Ответ на: комментарий от Stanson

Ну так расскажите же нам о её уровне :) Что такого секретного может быть в размере зарплаты?

В интернетах пишут, что там основная часть - это премия. Если он напишет, нынешние сотрудники могут огорчиться, найдя этот тред. Плюс, размер этой премии не фиксирован и зависит от проекта, над которым тебя посадили работать.

Иногда полезно луркать инфу о компаниях.

hateyoufeel ★★★★★ ()
Последнее исправление: hateyoufeel (всего исправлений: 1)
Ответ на: комментарий от hateyoufeel

В интернетах пишут, что там основная часть - это премия. Если он напишет, нынешние сотрудники могут огорчиться, найдя этот тред.

Ну так делают те, кто хочет иметь возможность оштрафовать или кинуть сотрудника. По ТК штрафы запрещены, вот и выкручиваются. Это в общем-то распространённая практика. Но можно же написать не эту фиктивную микрозарплату без учёта премии, а реальную, сколько будет получать сотрудник на самом деле.

Stanson ★★★★★ ()

В мои годы экспертировать уже как-то неприлично... Пусть молодёжь экспертирует.

sidor ★★ ()

Очередная «Работать в нашей компании — большая честь»?

Turbid ★★★★★ ()
Вы не можете добавлять комментарии в эту тему. Тема перемещена в архив.