Обьясните

Решение, кого послать за водкой для корпоративной пьянки

>Решение, кого послать за водкой для корпоративной пьянки

эх, молодеж ... Для [b]корпоративной[/b] пьянки водка завозится машинами ...

>эх, молодеж

ну ты понял =)

"Корпоративное" означает, что пользоваться будут сотни дебилоидов, а настраивать - десятки быдлоадминов. Приятные исключения предусматривают, что настраивать будут вменяемые люди, но пользоваться - все равно дебилы. Вот. И в силу эмерджентности дебилов система должна быть либо дубовая, либо восстанавливаемая за пять секунд. Пример корпоративного продукта - общевойсковой устав и устав различных родов войск. Другой пример - оракл.

примерно так я себе это и представлял.

Корпоративное решение, это решение включающее в себя блэкджек и шлюх для всех сотрудников корпорации. Некорпоративное решение, это решение когда шлюхой становишься ты.

> Некорпоративное решение, это решение когда шлюхой становишься ты.

А ты прекрати употреблять вещества на копроративках, и с тобой такого больше не случится.

4.2

Корпоративное решение, это такое "решение", кога у админов болит голова. У работников болит голова, у тим лидеров болит голова. Все они матюгаются на огроменный кусок крэпа и щита, который решили купить очень высокие манагеры на очередной гулянке за счет продавца.

Как правило такое "решение" толком не работоспособно и начинает приносить пользу в лучшем случае после полугода после внедения. После внедрения опять-таки выясняется что к "решению" нужно докупить обалденительно дорогие занятия для сотрудников и в два раза более дорогие занятия для их менеджеров. А так-же на каждый чих покупателю прийдется платить кровными килобаксами за мелочные изменения или дополнения к "решению".

>Пример корпоративного продукта - общевойсковой устав и устав различных родов войск. Другой пример - оракл.

третий - поделки в стиле быдло1С, Парус, АРМ....

Корпорация [лат. corporatio - объединение, сообщество] - организованная группа, характеризующаяся замкнутостью, максимальной централизацией и авторитарностью руководства, противопоставляющая себя другим социальным общностям на основе своих узкоиндивидуалистических и узкогрупповых интересов. Межличностные отношения в К. опосредствуются асоциальными, а зачастую антисоциальными ценностными ориентациями. Персонализация индивида в К. осуществляется за счет деперсонализации других индивидов. [1]

---------------------------------------------------------------

Таким образом, корпоративным называется такое ПО, которое позволяет пользователям реализовывать их тоталитарные узкоиндивидуалистические интересы и навязать сотрудникам асоциальную ценностную ориентацию.

Список использованной литературы: 1. http://slovari.yandex.ru/dict/psychlex4/article/PS4/ps4-0273.htm?text=%D0%BA%...

Красиво выглядит. Недавно увидел красивое и изящное решение на венде, этакий гибрид вендовой клоаки и инженерного бардака. Очень впечатлился и понял откуда черпают идеи индусы опенсорца.