LINUX.ORG.RU
ФорумTalks

Идиоты и работа

 , , ,


0

4

Имеется знакомый со следующим резюме, страстно желающий работать поменьше и получать побольше. Недавно эта «личность» попыталась устроиться в банк. Заявился он недавно на собеседование и его практически моментально завернули. Вежливо сказали что его резюме не внушает доверия по причине молодости и вообще выглядит подозрительно (туловищу 19 с небольшим лет). Личность возмутилась, но свалила. Как оказалось этот условный человек заявился на собеседование с диктофоном и накатал жалобу в трудовую инспекцию по причине «ущемления прав». Спустя некоторое время из этого банка ему позвонили и вежливо попросили приехать (скорее всего хотели вежливо поговорить и рассказать что врать плохо), но туловище послало всех подальше и считает себе правым.

Желаемая должность и зарплата
Бизнес-тренер
Управление персоналом, тренинги
• Тренинги
• Развитие персонала
Занятость: полная занятость, частичная занятость, проектная работа
График работы: полный день, сменный график, гибкий график, удаленная
работа
Желательное время в пути до работы: не имеет значения
50 000 руб.

Опыт работы — 1 год 6 месяцев
Май 2015 —
настоящее время
3 месяца
Yota Devices
Санкт-Петербург, http://www.yotaphone.com
Бизнес-тренер
• Составление тренинговых программ.
• Выявление потребности в обучении.
• Ведение отчетности об обучении.
• Проведение тренингов.
• Организация коучинга.
Июнь 2015 — Июль
2015
2 месяца
Альфа-Банк (Россия)
Санкт-Петербург, http://www.alfabank.ru
Бизнес-партнер (стажировка)
• Правовая поддержка и курирование бизнес-проектов.
• Информационное сопровождение менеджеров среднего звена.
• Консультирование менеджеров среднего звена по правовым вопросам.
Сентябрь 2014 —
Июнь 2015
10 месяцев
ООО «Эксперт-Сервис»
Санкт-Петербург
Бизнес-тренер
• Разработка административного плана работы группы.
• Составление сметы для бизнес-проекта.
• Осуществление разработки методов организации работы группы проекта для улучшения
качественных показателей.
• Составление документации по реализации бизнес-проекта, презентация ее руководству
компании.
Март 2015 — Май
2015
Yota

Старший специалист по обучению
• Разработка и проведение тренингов по продуктам компании для сотрудников розницы
• Проведение и разработка тренингов, развивающих личностные и профессиональные
компетенции
• Организация эффективного взаимодействия с департаментом прямых продаж
• Реализация различных HR проектов
• Разработка курсов дистанционного обучения
Сентябрь 2014 —
Февраль 2015
6 месяцев
Yota
Иркутск, http://www.yota.ru
Территориальный менеджер
• Составление и реализация стратегии продаж по региону.
• Постановка задач и целей перед всеми членами команды.
• Контроль работы с ключевыми клиентами.
• Обучение команды технике продаж.
• Оценка эффективности сотрудников, обеспечение обратной связи.
• Проведение тренингов по тайм-менеджменту.
Февраль 2014 —
Сентябрь 2014
8 месяцев
Yota
Иркутск, http://www.yota.ru
Специалист по продажам
• Увеличение продаж модемов и симкарт Yota 4G LTE.
• Поиск и привлечение новых клиентов (B2C, B2B).
• Консультирование по ассортименту и техническим характеристикам абонентского
оборудования.
• Прием товара и поддержание стандартов выкладки.

Реально - стоял на точке с симками ~2 месяцев, после топтался в салоне занимаясь впариванием LTE мопедов (ещё ~3 месяцев). Поругался с начальником, был выкинут на мороз.

Уехал в МСК, «работал» жрецом любви (чем очень гордится). Спустя несколько месяцев перебрался в СПб, занимается примерно тем же.

Образование
Неоконченное высшее
2018 Санкт-Петербургский государственный университет,
Санкт-Петербург
Высшая школа менеджмента, Управление человеческими ресурсами
2014 Байкальский государственный университет экономики и права,
Иркутск
Колледж бизнеса и права, Право и организация социального обеспечения
Ключевые навыки
Знание языков Русский — родной
Английский — свободно владею
Китайский — базовые знания
Французский — базовые знания

Реально - 1.5 курса педагогического высшего (учитель английского языка) - был выпнут за тотальную неуспеваемость, 1 месяц курсов китайского.

Почему такие люди существуют и почему их еще не отправляют в биореактор?

Алсо, туловище имеет долгов более чем на $1k.

☆☆

Последнее исправление: StReLoK (всего исправлений: 4)

А почему тело ещё не в армии, если оно в долгах и из ВУЗа вылетело? Значит связи есть крутые, значит хорошо устроится, значит у StReLoK бомбить будет очень сильно.

peregrine ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от CaveRat

Читаем внимательно

У тебя трудности с пониманием даже внимательно прочитанного 8) Дают инспекторам.

Deleted
()
Ответ на: комментарий от peregrine

Тот факт, что ему не прислали повестку - еще ни о чем не говорит. Да и можно просто не жить по месту регистрации/прописки.

CaveRat ★★
()
Ответ на: комментарий от CaveRat

Не, сейчас хорошо повестки шлют, не надо говорить, что тебе её быстро не пришлют, если ты не подмажешь или не имеешь связей.

peregrine ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от dk-

ну не знаю, я их не видел, думаю, что школьнику с спермотоксикозом пофиг

IvanR ★★★
()
Ответ на: комментарий от dk-

если бы этот кассир потратил пару лет своей жизни на освоение какой-нибудь профессии, то мог бы получать 50т.р., кассир это работа без специальной подготовки, и потом кассирами в москве работают только приезжие из стран снг или подобные.

IvanR ★★★
()
Последнее исправление: IvanR (всего исправлений: 1)

желающий работать поменьше и получать побольше

вполне разумно

Bad_ptr ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от Valkeru

не заметил, тогда наверно не завидует, я считаю, что не бывает неодаренных людей, жизненные ситуации ставят человека в такие рамки, в которых их дарования не раскрываются, в таком случае уместно только сочувствие.

IvanR ★★★
()
Ответ на: комментарий от peregrine

А почему тело ещё не в армии, если оно в долгах и из ВУЗа вылетело?

Очевидно же!

Уехал в МСК, «работал» жрецом любви

3.14дорасов не берут.

Meyer ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от peregrine

Эм, а куда они будут их слать, если гражданин живет по левому адресу, который засветил только своему работодателю (если таковой имеется, у нас товарищ вообще «жрец любви»)?

CaveRat ★★
()
Ответ на: комментарий от peregrine

Не, сейчас хорошо повестки шлют

Ага, я пока сам в военкомат не пришёл - ни одной повестки не видел ;) На деревню дедушке их отправлять не особо эффективно, если ты не знал.

Valkeru ★★★★
()
Последнее исправление: Valkeru (всего исправлений: 1)
Ответ на: комментарий от unt1tled

этого нет у 99.9999% всех сотрудников всех компаний, так-то

пажди, сможет ли юный php девелопер сделать сайт за 60 тысяч рублёв за месяц? Если сможет, то вот она его зарплата - от 12 до 30 тысяч рублей. Выглядит вполне реально.

нереально выглядит, когда человек подкатывает с лютыми понтами и требует зарплату в 200 тыс.руб. в месяц. И при этом совершенно не знает, как заработать даже эти 200 тыс руб, не говоря уж о миллионе, который должен соответствовать такой зарплате.

stevejobs ★★★★☆
()
Ответ на: комментарий от stevejobs

довольно странная логика. этот принцип верен только для програмерских бодишопов, я полагаю, так как для ops весьма сложно представить заработки как таковые.

и вообще, зарплата, это, как бы, то за сколько готовы купить твое время, к заработку денег обычно имеет весьма отдаленное отношение.

loki_ ★★
()
Ответ на: комментарий от loki_

и вообще, зарплата, это, как бы, то за сколько готовы купить твое время, к заработку денег обычно имеет весьма отдаленное отношение.

это у всяких попильщиков бюджета она имеет весьма отдаленное отношение. А обычные люди зарабатывают деньги сами. У обычных честных людей есть статистика. По статистике видно, увеличивает ли найм сотрудника приток бабла.

цель работы коммерческой организации (не берем сюда low profit LLC) - генерация бабла. Если твои действия не увеличивают бабло (прямо, косвенно, так или иначе) - ты не нужен. Всё вот так просто.

увеличение бабла может быть не прямое, а непрямое. Косвенное влияние видно в цифрах точно так же как прямое.

насчет опсов. Возьмем сисадмина. Администрирование - бутылочное горлышко, выглядит так - клиенты приходят, требуют обслуживания, а свободных админов нету. (Клиенты могут быть и внешние, и внутренние - другие сотрудники компании). На каждый конфликт связанный с простоем уходят бабки. Если админ стоит меньше, чем потери в бабках - нужно нанимать админа. В данном случае админ стоит ровно столько, сколько его бутылочное горлышко - если поток запросов станет меньше, админ в данной конкретной ситуации будет генерить убытки. Ну и дальше сам представляй, как это обсчитывать. Но в любом случае, всё завязано на бабло, которое видно по цифрам.

stevejobs ★★★★☆
()
Ответ на: комментарий от gh0stwizard

Жизнь ездит по хлебалу чела бронетанком, покоя не дает, не может ужиться нормально, да получать как люди.

Это не жизнь такая, это он любит себе проблемы устраивать.

StReLoK ☆☆
() автор топика
Ответ на: комментарий от stevejobs

да ну глупости. полно примеров когда в одной и той же конторе люди, делающие одну и ту же работу, получают совсем разную зарплату.

по поводу всего остального - в целом согласен

loki_ ★★
()

Малолетний дебил. Таких много сейчас.

Oxdeadbeef ★★★
()
Ответ на: комментарий от CaveRat

А зачем вообще искать «формальный повод»? Просто сказать «вы нам не подходите и мы рассчитываем найти более квалифицированного сотрудника».

no-dashi ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от CaveRat

м, а куда они будут их слать, если гражданин живет по левому адресу, который засветил только своему работодателю

Значит, ТС может поступить низко и мерзко, сдав его куда надо.
«В армии-то из него сделают человека!»

aplay ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от StReLoK

Вот такие как раз в правительственные структуры запросто могут влезть.

Quasar ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от stevejobs

Если работник может делать работу за такие деньги, то нафиг ему тогда получать зарплату в несколько раз меньше вместо того, чтобы эту работу сделать и эти деньги получить?

Quasar ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от stevejobs

Ты приувеличиваешь заслуги одного работника в фирме. Никто в одиночку не принесет профита, ибо развитая мануфактура. Каждый занимается своим делом и без любого другого звена он не принесет фирме ни копейки.

unt1tled ★★★★
()
Ответ на: комментарий от stevejobs

Это портянка тоже явно про жидовские недошараги по 50 человек. Нормальные фирмы с от 2к сотрудников поднимают тонны денег и админы им нужны для поддержания инфраструктуры, а не для генерации бабла, лол.

unt1tled ★★★★
()
Ответ на: комментарий от StReLoK

А тебе жалко что-ли? Ну хочет и хочет, пусть работает. За 150 так за 150. В чем проблема?

zgen ★★★★★
()
Ответ на: Похоже ты завидуешь от gh0stwizard

Сейчас молодой человек должен (или рекомендуется) получать от 80к.

А ещё говорят, что москвичи зажрались...

Xellos ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от no-dashi

более квалифицированного

Это и есть формальный повод. Только с тестированием и указанием на квалификацию.

Xellos ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от IvanR

если бы этот кассир потратил пару лет своей жизни на освоение какой-нибудь профессии, то мог бы получать 50т.р.

Какой профессии? Программизм не в счёт.

Xellos ★★★★★
()

Считаю, что писать что-то вот в таком виде, про другого человека, плюс к тому же со срезом персональных данных должно уголовно наказываться. Незачем выносить внутренние вещи из избы. Советую не позориться и удалить тему.

anonymous_sama ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от unt1tled

инфраструктура существует не просто так, а для генерации бабла... а хотя чего я объясняю, ты же даже не попробовал задуматься прежде чем отвечать

stevejobs ★★★★☆
()
Ответ на: комментарий от Quasar

если сможет в одиночку - нафиг не нужно работать на дядю. но обычно люди могут делать деньги только при помощи других людей. когда один сычуешь дома, никто тебе не поможет.

stevejobs ★★★★☆
()
Последнее исправление: stevejobs (всего исправлений: 1)
Ответ на: комментарий от unt1tled

админы им нужны для поддержания инфраструктуры, а не для генерации бабла, лол.

Без «инфраструктуры» не будет генерации бабла же. Или выход будет значительно меньше.

Nervous ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от stevejobs

stevejobs> люди могут делать деньги только при помощи других людей

Одни только эти слова разносят в пух и прах ранее тобой сказанное.

И ещё что тогда скажешь о профессиях, которые деньги не делают?

Quasar ★★★★★
()
Ответ на: комментарий от Quasar

И ещё что тогда скажешь о профессиях, которые деньги не делают?

в коммерческом предприятии таких людей быть не должно

stevejobs ★★★★☆
()
Ответ на: комментарий от Quasar

Одни только эти слова разносят в пух и прах ранее тобой сказанное.

Поциент задемагогил сам себя. Я думал, почему раньше такого тупняка не встречал, а это я всех клоунов лора по пьяни разыгнорил зачем-то...

unt1tled ★★★★
()
Ответ на: комментарий от unt1tled

На удивление, стиви сказал все правильно. Все обслуживающие подразделения нужны для обеспечения производства. И если инвестиции в инфраструктуру не окупятся за приемлемый промежуток времени - их не будет. И найм админа - это тоже инвестиция в инфраструктуру.

CaveRat ★★
()

Он и на собеседовании хвастается, что пидорским шлюхом работает? У нас таких не любят. Пусть попробует давить на то, что не берут по причине мерзкой ориентации.

user42 ★★
()

То что он неопытный - это поправимо, а то что ленивый и врет - да, плохо.

Алсо, туловище имеет долгов более чем на $1k.

И? Немало, но не заоблачная сумма.

drull ★☆☆☆
()
Ответ на: комментарий от lenin386

В таких случаях вполне можно приуменьшить свой опыт и знания. Не стал говорить о / показывать дипломы/контракты ны работу - и никто не узнает.

drull ★☆☆☆
()
Ответ на: комментарий от lenin386

оно гораздо хуже «недоквалификации», потому что не выправляется.

Выправляется. Пару лет неиспользования навыков - и они начинают забываться. Правда ты всегда знаешь где искать и в какую сторону копать.

drull ★☆☆☆
()
Ответ на: комментарий от lenin386

Так вот мне кредита не дали

А я себе ноут покупал после пятничной пьянки, с бодуна. Пришел в Фокстрот с заплывшим лицом, помятый (спал на пенке в спальнике), нацелился на понравившийся ноут. Продавцы до самого конца не верили что мне не нужен кредит :)

drull ★☆☆☆
()
Ответ на: комментарий от stevejobs

Потом спроси, действительно ли она уверена, что сможет зарабоать столько в месяц

Если контора состоит больше чем из 1го человека, то на этот вопрос нельзя однозначно ответить. Ее должность может не приносить непосредственной выгоды (как с программистами, например), но она очень нужна.

drull ★☆☆☆
()
Вы не можете добавлять комментарии в эту тему. Тема перемещена в архив.